开展理论学习，提高党员素质
党支部根据王晁煤电集团党委的安排，围绕上级党组织文件精神、公司生产经营管理、设备运行等内容，按时开展“三会一课”、主题党日、组织生活会和民主评议党员等党组织生活。每月开展1次理论学习，每季度组织1次党课学习，通过学习不断提高支部党员积极联系群众、竭诚服务员工的意识和能力。每季度组织党员开展谈心谈话活动，及时掌握他们的所思、所想、所盼，帮助解决工作、生活上的实际问题，极大增强了党组织的吸引力、凝聚力和战斗力，把车间员工紧密团结在运行党支部的周围，坚持与时俱进不断开创党的工作的新局面。
聚焦中心工作，抓好安全生产
紧紧围绕公司的总体工作思路，在大力抓生产的同时，时刻抓紧“安全”这根弦不放松，始终把安全工作当作头等大事来抓，践行“人人都是通风员”的安全工作体系；始终在员工中灌输“抓安全工作，为你、为我、为大家；抓安全工作，靠你、靠我、靠大家”的安全工作理念。在普遍做好经常性安全生产教育的同时，重点提高党员干部的安全管理能力。党支部一直遵循“对安全重视不够的干部是不合格的干部”的基本准则，努力提高党员干部的安全管理能力和水平，使他们成长为安全生产的标兵和安全管理的模范。
打造党员示范岗，锤炼党性修养
多年来，运行党支部坚持开展党员包机示范岗创建工作，制定了《创建“党员包机示范岗”实施方案》，全体党员包机示范，并写下目标承诺书。根据所包设备特点，对设备进行卫生清理工作、督促岗位人员按时进行设备润滑并做好润滑记录、检查设备检修等。制定了卫生清理记录表、巡检记录表、润滑记录表、检修记录表等基础性资料。通过党员包机工作，大大延长了设备的使用寿命，保证了设备的平稳安全运行，降低了检修费用和生产成本。
强化创新攻关，发挥党员示范作用
为确保安全生产，最大限度挖掘党员职工潜能，运行党支部出台了《生产小指标竞赛办法》和《管理规定》，按月对各班的工作指标进行评比量化。同时，根据公司要求积极推行走动式管理，组织党员和积极分子到现场巡检设备，查找设备隐患和缺陷，为机组安全稳定运行多上一份“保险”。定期开展“每周一题，每月一考”活动，全年共组织考试46次；开展“以师带徒”活动，共12对师徒签定合同；坚持每月的第二周开展班组技术培训，争创学习型班组，全年共93人参加班组培训。根据新员工在工作中遇到的一些技术问题，组织有经验的党员到现场进行分析指导，营造了浓厚的干事创业氛围。
“一名党员就是一面旗帜”，以党员责任区、党员示范岗、党员模范班为载体，为党员搭建展示自我的平台，注重在实际工作中展现共产党员的时代精神，彰显共产党员的先锋模范作用。
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